BUAYA, YOSEPHIN IMANIAR (2014) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Pada Wahyu Onderstel Semarang). Undergraduate thesis, UNIVERSITAS STIKUBANK.
![[img]](http://eprints.unisbank.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Wahyu Onderstel. Obyek penelitian dalam penulisan ini adalah Wahyu Onderstel Semarang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan sensus dari 53 responden seluruhnya dijadikan sampel, metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. Data yang terkumpul dianalisa menggunakan analisis faktor untuk menguji validitas item pertanyaan, rumus cronbach alpha untuk menguji reliabilitas instrument, analisis regresi, untuk menguji besarnya pengaruh secara parsial masing-masing variabel bebas yang diuji dengan koefisien determinasi (R²) dan uji F model. Hasil penelitian ini adalah: (1) Kepemimpinan tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, (2) Lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Additional Information: | NIM 10.05.51.0078 SKR.V.05.51.0774 |
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kinerja Karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Faculty / Institution: | |
| Depositing User: | Farida Sri Endaryani |
| Date Deposited: | 24 Feb 2016 03:45 |
| Last Modified: | 24 Feb 2016 03:45 |
| URI: | https://eprints.unisbank.ac.id/id/eprint/2465 |
Actions (login required)
 |
View Item |
