ANALISIS PENGARUH PEMBERDAYAAN, MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Pada DPPKAD Kabupaten Grobogan)

PRABOWO, HARRY HENDRA (2014) ANALISIS PENGARUH PEMBERDAYAAN, MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Pada DPPKAD Kabupaten Grobogan). Undergraduate thesis, UNIVERSITAS STIKUBANK.

PDF Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

ABSTRAK ANALISIS PENGARUH PEMBERDAYAAN, MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Pada DPPKAD Kabupaten Grobogan) Oleh : HARRY HENDRA PRABOWO NIM : 08350020034 Penelitian ini adalah penelitian yang menguji Pengaruh Pemberdayaan, Motivasi Kerja dan Budaya organisasional terhadap kinerja pegawai. Tujuan penelitian ini adalah agar pegawai DPPKAD kabupaten Grobogan: Meningkatkan pengaruh pemberdayaan terhadap kinerja pegawai. Subjek penelitian adalah pegawai DPPKAD Kabupaten Grobogan berjumlah 82 orang. Metode pengumpulan data dilakukan melalui metode populas i dan sampel. Hal ini dapat dilihat dari : Berdasarkan jenis kelamin dapat diketahui bahwa responden yang mendominasi penelitian ini adalah yang berjenis kelamin pria sebanyak 53 orang (67.1%) sedangkan responden yang berjenis perempuan sebanyak 26 orang (32.9%).Berdasarkan umur dapat diketahui bahwa responden dalam penelitian ini yang mendominasi responden yang burusia 31 - 40 tahun sebanyak 29 orang (36.7%), yang kedua responden yang berusia 41 – 50 tahun sebanyak 25 orang (31,6%) dan yang ketiga responden yang berusia lebih dari 50 tahun sebanyalk 13 orang (16,5%) dan pegawai yang berusia kurang dari 31 tahun sebanyak 12 orang (15.2%). Dari penelitian ini disimpulkan bahwa pemberdayaan,motivasi kerja dan budaya organisasional sangat berpengaruh terhadap kinerja pegawai khususnya pada Kabupaten Grobogan. Kata kunci : Kinerja Pegawai, Pemberdayaan, Motivasi, Budaya

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	08350020034 SKR V.05.51.0855
Uncontrolled Keywords:	vii Kata kunci : Kinerja Pegawai, Pemberdayaan, Motivasi, Budaya
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Faculty / Institution:	Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Yudi Cahyo
Date Deposited:	10 Jun 2016 08:22
Last Modified:	10 Jun 2016 08:22
URI:	https://eprints.unisbank.ac.id/id/eprint/2897

Actions (login required)

View Item