PENGARUH KOMPETENSI, KEPEMIMPINAN, DISIPLIN, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Kasus Pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi dan Kependudukan Provinsi Jawa Tengah)

Rahmat Herdanto, Rizka (2015) PENGARUH KOMPETENSI, KEPEMIMPINAN, DISIPLIN, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Kasus Pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi dan Kependudukan Provinsi Jawa Tengah). Undergraduate thesis, UNIVERSITAS STIKUBANK.

PDF Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi, kepemimpinan, disiplin, dan kompensasi, secara bersama maupun secara parsial terhadap kinerja pegawai. Data yang digunakaan dalam penelitian ini merupakan data primer, dengan kuesioner sebagai instrumen penelitian, yang kemudian diolah dengan perhitungan SPSS (Statistical Product and Solutions) versi 19. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi dan Kependudukan Provinsi Jawa Tengah, yang berjumlah 416 orang pegawai. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan random sampling dengan menggunakan metode rumus Slovin, sehingga responden penelitian berjumlah 81 responden. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa terdapat pengaruh yang positif signifikan antara kompetensi terhadap kinerja pegawai. Terdapat pengaruh yang positif signifikan antara kepemimpinan terhadap kinerja pegawai. Terdapat pengaruh yang positif signifikan antara disiplin terhadap kinerja pegawai. Terdapat pengaruh yang positif signifikan antara kompensasi terhadap kinerja pegawai.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	NIM.11.05.51.0083 SKR.V.05.51.0883
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci: Kompetensi, kepemimpinan, disiplin, kompensasi, dan kinerja pegawai.
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Faculty / Institution:	Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Woro Trijanti
Date Deposited:	10 Jun 2016 08:29
Last Modified:	11 Jun 2016 08:28
URI:	http://eprints.unisbank.ac.id/id/eprint/2940

Actions (login required)

View Item