Raharjo, Reza Rizky (2020) PENGARUH MOTIVASI, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. Undergraduate thesis, Universitas Stikubank.
![[thumbnail of HALAMAN JUDUL]](/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF (HALAMAN JUDUL)
Download (844kB) |
|
PDF (ABSTRAK)
Download (186kB) |
|
PDF (BAB I)
Download (532kB) |
|
PDF (BAB II)
Restricted to Repository staff only Download (682kB) |
|
PDF (BAB III)
Restricted to Repository staff only Download (653kB) |
|
PDF (BAB IV)
Restricted to Repository staff only Download (739kB) |
|
PDF (BAB V)
Restricted to Repository staff only Download (294kB) |
|
PDF (DAFTAR PUSTAKA)
Download (210kB) |
|
PDF (LAMPIRAN)
Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini menguji pengaruh motivasi, kompensasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT. BPR Gunung Kawi Semarang. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yaitu data yang diperoleh secara langsung dari sumber asli berupa kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. BPR Gunung Kawi Semarang dengan jumlah karyawan sebanyak 67 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sensus yaitu keseluruhan populasi merupakan sampel. Alat uji dalam penelitian ini menggunakan pengujian validitas menggunakan analisis faktor, pengujian reliabilitas menggunakan Cronbach Alpha dan pengujian hipotesis menggunakan metode analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : (1) Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja para karyawan di PT. BPR Gunung Kawi Semarang. (2) Kompensasi tidak berpengaruh terhadap kinerja para karyawan di PT. BPR Gunung Kawi Semarang. (3) Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja para karyawan di PT. BPR Gunung Kawi Semarang.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Additional Information: | SKR.V.05.51.1650 NIM.15.05.51.0177 |
| Uncontrolled Keywords: | Motivasi, Kompensasi, Lingkungan Kerja dan Kinerja Karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Faculty / Institution: | Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen |
| Depositing User: | F Fahmi |
| Date Deposited: | 09 Nov 2020 07:38 |
| Last Modified: | 09 Nov 2020 07:38 |
| URI: | https://eprints.unisbank.ac.id/id/eprint/7407 |
Actions (login required)
 |
View Item |
