Universitas Stikubank (Unisbank) Semarang Repository

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, KOMPENSASI FINANSIAL, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. NEW ERA INNOVATION INDUSTRIAL

Adhafi, Shaulifa Syahna (2022) PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, KOMPENSASI FINANSIAL, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. NEW ERA INNOVATION INDUSTRIAL. Undergraduate thesis, Universitas Stikubank.

[thumbnail of HALAMAN JUDUL] PDF (HALAMAN JUDUL)
Download (611kB)
[thumbnail of ABSTRAK] PDF (ABSTRAK)
Download (28kB)
[thumbnail of BAB I] PDF (BAB I)
Download (132kB)
[thumbnail of BAB II] PDF (BAB II)
Restricted to Repository staff only

Download (173kB)
[thumbnail of BAB III] PDF (BAB III)
Restricted to Repository staff only

Download (194kB)
[thumbnail of BAB IV] PDF (BAB IV)
Restricted to Repository staff only

Download (250kB)
[thumbnail of BAB V] PDF (BAB V)
Restricted to Repository staff only

Download (32kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA] PDF (DAFTAR PUSTAKA)
Download (180kB)
[thumbnail of LAMPIRAN] PDF (LAMPIRAN)
Restricted to Repository staff only

Download (3MB)

Abstract

Organisasi menginginkan faktor manusia berkinerja tinggi. masih adanya kesalahan kerja yang dilakukan bagian produksi PT. New Era Innovation Industrial menginsikasikan kinerja karyawan belum optimal. Penelitian ini mempunyai tujuan untuk mengkaji dampak adanya kecerdasan emosional, kompensasi finansial, dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan PT. New Era Innovation Industrial.. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bagian produksi PT. New Era Innovation Industrial yang berjumlah 618 orang, sedangkan sampel sebanyak 86 responden. Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi berganda serta pengolahan data menggunakan Program SPSS. Hasil pengujian hipotesis menunjukan bahwa kecerdasan emosional, kompensasi finansial dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. New Era Innovation Industrial.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: SKR.V.05.51.2042-17.05.51.2046
Uncontrolled Keywords: Kata kunci: Kecerdasan emosional, kompensasi finansial, budaya organisasi, kinerja karyawan
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Faculty / Institution: Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User: Lisa Noviani Maghfiroh
Date Deposited: 19 May 2022 02:10
Last Modified: 19 May 2022 02:10
URI: https://eprints.unisbank.ac.id/id/eprint/8398

Actions (login required)

View Item View Item